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10.老板也不例外(1 / 1)

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    “操阳,你快点起床,上班要迟到了。”

    第二天早上,裴思清推醒了仍沉浸在梦乡中的操阳。

    从床上坐起来,他回头确认了一遍。

    裴思清正用被子盖着脸,张着一双桃花眼羞涩地看着他。

    用一句话来说——

    大概就是他们都长大了吧。

    太好了。

    这不是梦。

    操阳有点害怕,万一哪一天醒来发现自己又回到了2021年。

    他亲了亲裴思清,屁颠屁颠地跑回公司。

    ……

    经过一个多星期的简历筛选,最后操阳确定了三个面试候选人。

    花姐是按照操阳给的要求认真查找联系的,他们都是北电编导系毕业的。

    其中有两个人还真的干过一段时间的导演。

    虽然电影很无聊也很垃圾,不过操阳对他们的镜头感还是很认可的。

    帝都有着独天得厚的优势,那就是在这里什么都缺,就是不缺人才。

    高端科技人才,清北毕业的人一大把,还都是不愿意南下的那种,给很少的工资就愿意全身心投入这个行业。

    当年的清北人,是拼了命都想要留在帝都。

    北电的,虽然很多都有明星梦,导演梦,可如果能有一份稳定的收入,并且跟自己的梦想有一定的契合度,也不是不可以考虑。

    操阳看到手上一摞应聘程序猿的高光的清北简历,不由得一阵叹息。

    原来从2000年就开始卷了啊。

    ……

    简历筛选完毕之后,hr很快就安排了面试。

    这次面试相比起其他公司来说非常的特殊。

    因为游戏公司的人才招聘都有一套非常完整的流程,不管是大公司还是小公司,一般来说都会经历——

    简历筛选,然后是专业1面,专业2面,部门总监面试,再到老板面试。

    这一次是招聘文案策划,按理说应该让公司的文案策划先进行专业面试,判断这个人的业务水平是否合格,通过以后再往上推到主策划进行面试。

    主策划面试觉得ok,就会到制作人或者产品经理那里。

    如果是特别重视的人才,资金方面谈起来有问题,才会由制作人推到老板进行面试。

    可是……

    博米游戏的文案策划和主策划都跑路了,制作人的职位一直是个空缺。

    所以这一次的面试就是一站式终极面试,由身为老板的操阳亲自面试。

    这也是操阳自己要求的。

    毕竟博米是要做galgame,文案的水准决定了游戏的成败。

    虽然操阳自己已经有了非常完善的想法,不过也需要有执行人将它实现出来。

    ……

    最先进入老板办公室的,是一个30多岁的男人。

    头发打理得非常有型,不亏是自己拍过电影的。


    “你好,我是这家公司的老板,我叫操阳。”

    操阳跟他握了握手。招呼着他坐下。

    旁边庄羽柔助理给男人倒上一杯茶,默默站到旁边。

    “你好,操老板。”

    操阳狠狠皱了皱眉头。

    “请你简单介绍一下自己吧。”操阳说。

    “我叫周志杨,北电编导系毕业的,我之前导演过……”

    耐心听了几分钟的自我介绍,操阳礼貌地笑着问到,“这样子,我简单给你介绍一下游戏公司的情况。

    现在博米游戏,有几个小组,一个是策划组,程序组和美术组,以后还会有音效组和运营组。

    你如果来公司担任文案策划,那么作为一个设计者,是需要将自己的设计给到美术和程序,让他们将内容制作出来的。

    假设,我们的主程序和主美术脾气都比较大,主程序就是程序主管,主美就是美术主管的意思。

    假如他们不认同你的设计,你会如何处理?”

    事实上,在面试之前,操阳就看过几个面试者的作品和他们的笔试题,业务能力方面他还是认可的,不过他想要筛选出来合意的人选。

    周志杨皱着眉头思索了一会儿,笑着回答,“这种事情我当导演的时候也遇到过,其实最重要的是沟通过程,只要我的设计是好的,是有道理的,我相信我能说服他们。”

    站在旁边的小秘书默不作声地点点头。

    以理服人,有理有据有节,不卑不亢,真棒。

    “如果你的设计不被主策划认可,可程序和美术都很支持你呢?你是听主策的,还是听程序和美术的?”操阳换了个问话方式。

    “emmm……”周志杨沉吟片刻,“也是一样的,我会先试着跟我的主策划进行沟通,然后看看能不能说服他,群众的眼睛是雪亮的,如果不行我们可以找人来进行测试,看看对我的方案的满意程度,如果真的是我的问题我一定会改。”

    操阳喝了口茶水,嘴角含笑,没有说话。

    送走了第一个面试者以后,第二个面试者相对来说要年轻很多,大概只有20出头的样子,同样是个男生,名字叫做赵享。

    操阳将之前的问题再问了一遍。

    赵享笑着回答,“如果程序和美术不认可我的设计的话,我会找我的领导跟他们的进行沟通,一方面我是做设计的,只对设计负责,跨部门沟通有些僭越了,我的上司跟主美和主程他们才是平级的,由一个层面的去沟通更好一些。”

    站在旁边的小秘书默不作声地点点头。

    是这个道理。

    咦?

    这尼玛,怎么谁说都有道理的样子?

    “那主策划不认同你的设计呢?”操阳双手交叉,眨眨眼睛,笑着看着他。

    “改!”赵享认真地说,“既然领导觉得是我的问题,那肯定是我的问题,他能成为主策,一定是有两把刷子的。我肯定改。”

    “唔……”

    总经理助理眉头紧皱。

    对他的后半段回答不是特别的满意。

    ……

    到第三个面试者,刚进来的时候,操阳的眼前突然一亮。

    对方背着一个白色的大背包,身高不到160,头上绑着一个红色的蝴蝶结。

    肤白貌美小萝莉,袜黑胸平jk裙。

    简直就是个从漫画中走出来的少女。

    觉察到老板的目光,总经理助理庄羽柔的嘴角不由自主地抽动了一下。

    果然,男人都是好色的动物。

    老板这种高富帅也不例外。

    ……



10.老板也不例外  
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